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【總結】張北縣司法局機關作風建設上半年工作總結

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機關作風上半年工作總結


按照縣委、縣政府《關于在全縣開展深化機關作風整頓》安排,我局積極行動,全面部署,制定印發了《張北縣司法局關于在全局開展機關作風整頓實施方案》,并結合司法行政工作實際于426日全面啟動了“深化機關作風整頓”活動,并取的了一定效果,現將工作開展情況總結匯報如下:

一、高度重視,精心準備,確保活動順利進行

1、成立領導小組。為了確保這次活動有成效,我局成立了以局長穆卷寶同志為組長,副局長房海卿、李君同志為副組長的司法局深化機關作風整頓領導小組。領導小組下設了辦公室,專門負責本次活動的日常工作,為活動開展提供了組織保障,確保了活動的順利進行。

2、制定了實施方案。根據縣委、縣政府集中整頓深化機關作風總體方案,集合我局司法行政工作實際,制定了我局“深化機關作風整頓”實施方案,為活動有方法,按步驟順利進行提供了操作依據。

3、召開動員會。按照活動要求,我局與425日召開了“張北縣司法局深化機關作風整頓”動員大會,統一了思想,提高了認識,明確了要求,并對活動進行了全面安排部署。

4、營造濃厚的氛圍。我局把深化機關作風整頓活動作為工作中的一項重要內容,在全局范圍內大力宣傳開展“深化機關作風整頓”的活動意義、做法。努力營造正確的輿論導向,引導全體司法行政干警爭做優秀,努力形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。

5、認真開展“自查自糾”。為了使活動不走過場,能真正通過這次整頓找出個人存在的問題,凈化工作環境,樹立良好形象,提高工作效率和工作滿意度。我局以查找問題促進工作為目標,結合“一問責八清理”和“基層微腐敗”活動,重點查找個人思想、工作、紀律、作風等方面存在的問題,剖析產生問題根源,制定整改方案,明確整改目標和整改時限。

6、建立長效機制。結合《一問責八清理和基層微腐敗》活動要求,完善了局長、副局長、股室崗位職責、工作紀律等方面的常規制度,還制定完善了《學習制度》、《考勤制度》、《請銷假制度》和《財務制度》等。通過制度建設,努力形成了用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的良好氛圍,促進了干部職工工作作風的進一步轉變。

二、創新途徑,堅持把作風整頓活動與各項工作相結合

活動中,我局一方面注重教育方式,讓全體干部職工樂于參與,易于接受,確保人人參與到這次作風整頓活動中,人人受到教育,人人得到提高。另一方面注重實際效果,結合司法行政工作實際,堅持把開展機關作風整頓活動與縣委、縣政府中心工作和司法行政業務工作緊密結合起來,以工作促進活動,以活動推動業務,達到業務工作、中心工作與作風整頓活動都不誤,共發展的目的,并取得了明顯成效。

司法局肩負著全縣法制宣傳、法律服務、社會穩定等各項職能。當前全縣正處于發展的關鍵時期,社會矛盾頻發,嚴重影響著經濟社會的發展,我們首先加強了律師、公證和法律援助隊伍的建設,以良好的服務態度服務于社會,認真解答群眾的法律訴求,認真貫徹首問責任制,讓群眾帶著問題來最后滿意而歸。工作上做到有問必答,耐心細致,認真講解。為弱勢群體免費打官司,主持公道,伸張正義,維護當事人的合法權益。

三、存在的問題

我局在開展機關作風整頓活動中雖然取得了一定成績,但也存在一些問題,主要表現在:

1、對法律宣傳及法律服務力度不夠。主要表現:法律宣傳不到位存在死角,管理工作不細致,法律服務意識不強,工作效率低,服務力度差等問題。

2、個別干部思想認識不夠到位,對開展機關作風整頓的重要性認識不足,查找自身的問題沒有觸及思想,只把學習當作任務來完成。

3、少數干部紀律意識尚待增強。

4、機關正規化建設還需加強,隊伍整體素質有待提高。

四、今后工作打算

下一步我局將更加緊密地圍繞和落實縣委、縣政府下達的有關目標任務,創新工作措施,加大工作力度認真完成各項目標。

1、要進一步提高認識,落實責任,找差距、定目標、明方向、相互學習借鑒有益經驗,確保作風整頓活動的圓滿完成。

2、全方位地開展法律服務和法律援助工作,為社會提供更多更好的法律服務,為更多的困難群眾和弱勢群體提供法律服務和法律幫助。

3、加強機關作風正規化建設。帶出一流隊伍,必須有一套從嚴管理的制度,內強素質,外樹形象,加強內部管理,繼續完善各項規章制度,不斷推進司法行政工作長效管理,把隊伍建設成為一支政治堅定、紀律嚴明、作風正派、業務精通、素質高、能力強、愛崗敬業、樂于奉獻、干一流工作、創一流業績、全心全意為人民服務的堅強團體,為維護我縣社會穩定,促進經濟發展做出應有的貢獻。

4、認真歸納總結,形成活動成果。一是總結、升華取得的成績、結合我局的工作實際,不斷進行改進、完善,使各種工作方法更具有可操作性,更有利于工作的開展。二是將存在的問題進行歸納、整理,為下半年有針對性地作風整頓繼續打下基礎。


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